BLUE ORTHO, filiale de la société EXACTECH, développe et commercialise des systèmes de Chirurgie Augmentée, ou chirurgie assistée par ordinateur pour l’orthopédie. A titre d’exemple, nos produits permettent au chirurgien de mieux contrôler pendant l’intervention chirurgicale les paramètres de pose de prothèses en 3 dimensions et en temps réel, à l’aide de capteurs (www.exactechgps.com). Ce domaine se trouve au carrefour de plusieurs disciplines : mécanique, électronique, optique, informatique, mathématiques, géométrie 3D, vision par ordinateur, visualisation 3D, réalité virtuelle,interfaces homme-machine et bien sûr chirurgie.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Leader Technique Logiciel Applicatif C++ H/F en CDI.

Missions
Au sein d'une équipe d’une dizaine de personnes, vous jouerez un rôle essentiel dans la coordination,la gestion et l’encadrement technique d'une équipe de développement logiciel applicatif (C++, Qt,openGl) dans le secteur de la Chirurgie assistée par ordinateur.
Rattaché(e) au Chef de Produit, vous travaillerez en collaboration avec le Chef de Projet et serez garant de la qualité des livrables de l’équipe projet dans le respect des échéances convenues. Vous assurerez l’encadrement opérationnel de 5 à 7 ingénieurs.
Le candidat idéal est un leader dynamique ayant fait ses preuves dans la gestion d’équipes de développement. Maîtrisant l'architecture logicielle, les bonnes pratiques de développement logiciel et la résolution créative de problèmes, vous êtes impatient d’assumer des responsabilités et de contribuer à la croissance de l’entreprise.
A ce poste, vous aurez pour missions principales :

Gestion d’équipe

Manager une équipe de développement logiciel en favorisant une culture d’équipe proactive et engagée ;
Accompagner l’équipe dans l’application des méthodes et outils de développement en vigueur dans l’entreprise ;
Fournir un leadership et des conseils techniques à l’équipe (estimations de charges et suivi d’avancement, support technique et orientation des membres de l'équipe vers des solutions) ;
Allouer les ressources de manière efficace et reporter l’avancement au Chef de Projet ;
Accompagner les développeurs moins confirmés en participant à leur montée en compétences.

Contributions techniques

Comprendre les objectifs du produit clinique, ses besoins d’évolution et de maintenance - les traduire en solutions techniques efficaces ;
Concevoir l’architecture logicielle en alignement avec les besoins du produit ou de ses
remaniements, mener les revues d’architecture et de conception, prendre les décisions nécessaires pour assurer la pérennité des solutions (maintenabilité et scalabilité);

S’assurer de la qualité du code produit (en veillant à ce que les normes applicables, les procédures et les règles de développement soient comprises et suivies par les membres de l'équipe) ;
Assurer que le code développé soit documenté, testé et robuste et optimiser la couverture de tests pour gagner en efficacité sur la vérification du logiciel;
Fournir une expertise technique pour résoudre les problèmes complexes, analyser les incidents et proposer des solutions.

Excellence technique, Innovation et collaboration
Fournir des systèmes évolutifs et assurer la stabilité des livrables ;
Travailler en étroite collaboration avec les équipes en charge des développements connexes au produit (Machine Learning, API Webs, reconstruction 3D) ;
Assurer une veille technologique des pratiques, langages et outils de développement pour proposer des solutions innovantes et efficaces et contribuer à l’amélioration continue du projet.
Vous travaillez en équipe projet dans l’environnement réglementaire des logiciels médicaux (ISO 13485, IEC 62304). Vous évoluez dans un contexte international au sein d’une entreprise à dimension humaine.

Expériences et compétences
• Diplôme d’Ingénieur Informatique ou Génie Logiciel
• Minimum 2 ans d’expérience en encadrement d’équipe de développement logiciel,
plus de 5 ans d’expérience en développement applicatif (C++, Qt)
• Au moins une expérience significative sur des problématiques de géométrie 3D et de rendu(Open Gl)
• Au moins une expérience réussie sur une problématique d’architecture logicielle (conception orientée objet, Design Patterns et refactoring)
• Esprit d’automatisation en ce qui concerne les concepts de construction, de test et de déploiement
• Anglais écrit et parlé indispensable
Sont un plus :
• Expérience avec Azure DevOps (Boards, Pipelines, Release)
• Connaissance du domaine des Dispositifs Médicaux, et ou expérience de travail en
environnement normé (62304)
Blue Ortho garantit l'égalité des chances, nous reconnaissons et recrutons tous les talents.

Profil
• Vous êtes efficace, autonome, rigoureux(se), impliqué(e) et force de proposition ?
• Le développement logiciel est votre domaine de prédilection ? Le management d'une équipe vous inspire ? Vous souhaitez relever un nouveau challenge dans une entreprise internationale et innovante ?
• Vous avez un bon relationnel (travail en équipe indispensable, communication interservices) ?
• Vous avez le goût pour les nouvelles technologies ?
• Vous avez envie de vous investir dans le domaine médical et chirurgical et souhaitez mettre vos talents d’ingénieur au service de la médecine ?

Pourquoi rejoindre BLUE ORTHO ?

Des projets de pointe dans la Medtech : intégrez une entreprise à la pointe de la technologie médicale, où vos compétences contribuent à relever des défis passionnants et à transformer la santé de demain, en prônant des valeurs fortes telles que la confiance, le partage, l’engagement et l’innovation.

Un environnement de travail unique propice à l’innovation : profitez d’un cadre convivial au sein de nouveaux locaux offrant un environnement de travail moderne et adapté aux besoins des équipes, favorisant ainsi la créativité et la collaboration.

Bien-être et activités sur site : beaucoup d’activités ludiques ou sportives sont régulièrement organisées (cours de yoga par exemple), avec à disposition des douches pour un confort optimal.

Avantages pour votre quotidien : un espace cuisine chaleureux dédié où les collaborateurs peuvent se retrouver pour partager un moment convivial favorisant les échanges dans une ambiance détendue, également carte tickets restaurant, mutuelle complète, prévoyance, prise en charge partielle des frais de transport ou indemnité vélo (FMD – Forfait Mobilité Durable)

Un équilibre entre autonomie et collaboration : Blue Ortho valorise l’initiative personnelle tout en cultivant un esprit d’équipe à travers des projets collaboratifs et innovants, avec une charte de télétravail proposant 2j de télétravail / semaine si besoin.

Priorité à l’évolution interne : Chez Blue Ortho, les talents déjà présents dans l’entreprise sont valorisés en priorité.